RELAÇÕES COM INVESTIDORES

Um fundo branco com letras azuis que dizem prática
Uma imagem em preto e branco das palavras sucesso
Uma imagem em preto e branco de uma mensagem manuscrita em um idioma estrangeiro.
Um grande edifício azul e branco com muitas janelas
Uma vista aérea de uma fábrica com muitos edifícios azuis e brancos

QUEM SOMOS

A Prática, fundada em 1991, oferece o que há de mais moderno em fornos profissionais, ultracongeladores e máquinas de panificação. Com mais de 700 colaboradores, sendo 55 deles em P&D, a Prática é líder no segmento de equipamentos para o preparo de alimentos no Brasil e atua em mais de 50 países.


Ajudar seus clientes a preparar comida de qualidade sem desperdícios é o propósito da Prática. Entendemos a importância do nosso papel na cadeia que se inicia nos campos e lavouras até a oferta de alimentos preparados para as pessoas.


Mais do que equipamentos, a Prática oferece soluções integradas e uma rede de suporte pré e pós-venda que permite a seus clientes realmente aprimorar suas operações. Por meio dos seus chefs e nutricionistas, a Prática apoia a implementação de processos de melhoria na qualidade e combate ao desperdício.

PRESENÇA GLOBAL

Um mapa azul e cinza do mundo

+50 PAÍSES

SUBSIDIÁRIA Chile

SUBSIDIÁRIA USA

SUBSIDIÁRIA Europa

LIDERANÇA NO BRASIL

Um mapa do brasil com círculos azuis e amarelos

+39mil CLIENTES

11 CONCESSIONÁRIAS

18 ESPAÇOS PARCEIROS

120 REPRESENTANTES

155 REVENDEDORES

660 ASSISTENTES TÉCNICOS

NOSSA ESTRUTURA

Localizada na cidade de Pouso Alegre, no Sul de Minas, a Prática possui um parque fabril de 20.000m², que conta com equipamentos de alta tecnologia e com equipes de desenvolvimento, de engenharia e de produção amplamente capacitadas e especializadas, prontas para criar com inovação, aprimorar com visão e produzir com velocidade e precisão.

Um grande armazém cheio de máquinas e pessoas.
Um homem está trabalhando em uma máquina em uma fábrica.

NOSSO PROPÓSITO

O propósito da Prática é ajudar seus clientes a preparar a comida de qualidade sem desperdícios. Este propósito, que é também um compromisso, se desdobra em três dimensões complementares: bem-estar, produtividade e preservação.

NOSSA MISSÃO

É levar qualidade e produtividade ao ambiente de preparo de alimentos.

NOSSA VISÃO

É ser uma empresa de classe mundial e atuação global, atingindo excelência reconhecida em serviços ao cliente, produtos, processos produtivos e sistemas administrativos.

NOSSOS VALORES

Duas águias estão lutando no ar.

Competitividade

Um pássaro está sentado em um galho com um passarinho no bico.

Dedicação ao cliente

Um close de um leão com uma longa juba olhando para a câmera.

Respeito

Uma chita está andando por um campo e olhando para a câmera.

Agilidade

Um close de uma abelha sentada em cima de uma flor amarela.

Comprometimento

Um golfinho está saltando da água ao pôr do sol.

Proatividade

Um cavalo marrom com nariz branco está apoiado nas patas traseiras.

Vontade de melhorar

Um cisne negro com bico vermelho está nadando em um lago.

Inovação

Um bando de pássaros está voando em um céu azul.

Espírito de colaboração

Um cachorro branco está sentado em uma pedra na floresta e olhando para a câmera.

Honestidade e Integridade

Um close de uma formiga carregando uma folha verde.

Austeridade

Um homem está parado com os braços estendidos diante de um céu nublado.

Gratidão

POLÍTICA DE QUALIDADE

Uma marca de seleção azul em um círculo sobre um fundo branco.

Nossa Política da Qualidade é apropriada ao propósito da organização e demonstra o seu comprometimento em atender aos requisitos do cliente e em melhorar continuamente a eficácia do Sistema de Gestão da Qualidade.

Diretrizes do Qualidade Sem Lacunas:


1. Busque a
PERFEIÇÃO em tudo que fizer, considere sempre os requisitos aplicáveis.

2. Tenha sempre em mente as necessidades e o sucesso do CLIENTE.

3. Busque o CONHECIMENTO e aprimore suas competências.

4. Seja sempre PRÓ-SOLUÇÕES.

5. Compreenda a influência do HUMANO em tudo.

6. Assuma o PROTAGONISMO, a responsabilidade pelo todo.

7. Busque perfeita HARMONIA na organização como um todo. 

8. Tenha senso de URGÊNCIA.

9. Tenha CONSTÂNCIA de propósitos.

10. Busque a EVOLUÇÃO, a melhoria contínua.

ESG

A Prática se preocupa com o impacto ambiental, social e econômico de suas atividades. Por essa razão, a aderência aos princípios de gestão ESG (Meio ambiente, Social e Governança) foi um processo natural. A empresa adota práticas sustentáveis em todas as etapas da sua cadeia produtiva e investe na capacitação e no bem-estar dos seus colaboradores, fornecedores, clientes e da comunidade. Ademais, a Prática segue os mais elevados padrões de governança corporativa, com transparência e integridade em suas relações.

Uma engrenagem verde com uma mão e folhas dentro dela.

A Prática cumpre integralmente a legislação ambiental no tratamento dos resíduos e da água utilizados em seus processos, assim como na avaliação e mitigação dos impactos ambientais decorrentes de sua operação. Além disso, suas soluções contribuem para que seus clientes reduzam o desperdício no preparo dos alimentos, economizando energia, água e alimentos. Os clientes que a Prática atende são responsáveis por uma parcela crescente da preparação de alimentos para consumo humano. Com a redução do desperdício, eles também contribuem para a diminuição do impacto da agricultura e da pecuária nos ambientes naturais.

Uma engrenagem verde com um grupo de pessoas dentro dela em um mapa do mundo.

A Prática valoriza a diversidade e o respeito em seu ambiente de trabalho, cumpre as leis trabalhistas e não discrimina por credo, raça, origem social ou gênero durante processos de seleção e promoção. O bullying é rejeitado e não tolerado. As pessoas são estimuladas e engajadas por meio do compartilhamento de informações, da disseminação de valores e da oferta de oportunidades para o seu desenvolvimento humano e profissional. A área de recursos humanos mantém práticas e canais de apoio a saúde física e mental dos colaboradores durante sua rotina e em momentos de necessidade. Ações de responsabilidade social incentivam o voluntariado entre seus colaboradores. Um percentual dos lucros da companhia são direcionados para ações sociais e há um comitê que gerencia esses recursos. A LGPD, legislação referente à proteção de dados individuais é respeitada em todos os meios de comunicação. Por fim, a satisfação do cliente é um foco importante da empresa e objeto de monitoramento contínuo, além de ser um valor corporativo que orienta seu posicionamento e conduta. 

Uma engrenagem verde com um prédio dentro dela.

A Prática tem uma gestão eficiente, responsável e confiável, que respeita os interesses de seus stakeholders (partes interessadas) e acionistas. É comprometida com a ética e o combate à corrupção em suas atividades e relações governamentais, que ocorrem apenas por canais oficiais. Possui um conselho de administração e é auditada por empresas independentes e qualificadas. Continuamente dissemina seu código de ética e valores para os colaboradores. Possui canal de informações e relações com investidores e também para denúncias /ouvidoria. Aplica a legislação da LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados) Possui critérios para aprovar a qualidade e idoneidade dos fornecedores e só adquire matérias-primas certificadas de origem legal. Segue o Código de Defesa do Consumidor e monitora continuamente a satisfação do cliente, integrando esse tema às suas auditorias. Também possui as certificações exigidas nos mercados onde atua.

CERTIFICAÇÕES

A Prática conta com certificados nacionais e internacionais.

Dois logotipos para certificação reconhecida iso 9001 e iqnet
Um logotipo em preto e branco para uma empresa chamada intertek.
Um logotipo compatível com rohs com uma folha verde sobre fundo branco.

PROGRAMAS

A Prática possui programas de melhoria contínua de produtos, processos e pessoas.

Um círculo colorido com o número 5 nele.
cipa seguranca
Um selo que diz programa cpq nele

GOVERNANÇA

Conselho de administração


Presidente: André Rezende

Lead Director: Rogério Martins

Conselheiros: Luiz Eduardo Rezende, Volker Groos, Gilberto Zancopé, Henriette Fleig 


DIRETORIA EXECUTIVA


Diretor Presidente e de RI: André Rezende

Diretor Geral: Luiz Eduardo Rezende

Diretor Financeiro: Marcelio Vieira

Diretor Com. Brasil: Milton Machado

Diretor Com. Exportação: Vinicius Rezende

Diretor Com. Panificação: José Angelo de Souza

Diretor de Marketing: Willian Harley Garcia

Diretor Industrial: Douglas do Vale

ESTRUTURA SOCIETÁRIA

Um diagrama mostrando as filiais da brava ltda

ATAS DE REUNIÕES

ESTATUTO SOCIAL E POLÍTICAS

INFORMAÇÕES FINANCEIRAS

CONTATO

Contato - Canal do Chef

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